La inteligencia artificial ya está transformando el mercado laboral de Texas.
Las empresas de Texas están publicando menos ofertas de empleo para puestos que implican tareas que puede realizar la IA generativa, según un nuevo estudio del Banco de la Reserva Federal de Dallas.
El efecto sigue siendo relativamente pequeño en el conjunto del mercado laboral de Texas. Sin embargo, en algunos tipos de empleos —especialmente en los puestos de oficina— la diferencia se está haciendo mucho más evidente.
A principios de 2025, las ofertas de empleo en puestos más expuestos a la inteligencia artificial habían descendido aproximadamente un 8 % en comparación con los puestos menos expuestos a esta tecnología, según constataron los economistas de la Fed de Dallas Samuel Dodini y Tucker Smith.
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