El crecimiento del empleo en McAllen alcanzará un aumento del 1 % hasta agosto, mientras que los datos oficiales de Brownsville muestran un descenso de casi el 1 %
Unas dos docenas de empresas de sectores como la construcción, la sanidad y la tecnología buscaban contratar trabajadores para puestos relacionados con las ciencias, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas (STEM) y las tecnologías de la información durante una feria de empleo celebrada en Edinburg. Crédito de la foto | Kristen Mosbrucker-Garza
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Las dos áreas metropolitanas más grandes del Valle del Río Grande registraron un aumento de 1.800 puestos de trabajo hasta agosto de 2026 en comparación con el año anterior, según los datos de la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. recopilados por la Comisión de la Fuerza Laboral de Texas. 

El aumento del empleo en el área metropolitana de McAllen-Edinburg-Mission alcanzó los 2.900 puestos de trabajo, lo que supone un incremento de casi el 1 % en el último año, mientras que el área metropolitana de Brownsville-Harlingen perdió 1.100 puestos de trabajo, lo que representa un descenso de aproximadamente el 1 %. 

En el área metropolitana de McAllen había 308.100 puestos de trabajo no agrícolas, frente a los aproximadamente 159.500 del área metropolitana de Brownsville. 

El aumento registrado en el sector de la administración federal fue el que más contribuyó al crecimiento porcentual a lo largo del año, pero no se trata de la plantilla más numerosa de la región fronteriza entre Texas y México. 

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